Check with seller Quận 3- Tp Hồ Chí Minh TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG Quận 3
- Location: 117 Nguyễn Đình Chiểu, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh, Viet Nam
Tuyển dụng, việc làm tại Quận 3- Tp Hồ Chí Minh tìm việc làm nhanh chóng
Mô tả công việc Thực hiện công tác tuyển dụng và xây dựng, quản lý ngân sách tuyển dụng -Trực tiếp tham gia phỏng vấn các vị trí cấp cao và tái phỏng vấn các vị trí khác theo yêu cầu công việc. -Xây dựng, quản lý, kiểm soát ngân sách tuyển dụng. Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về chiến lược xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài cho Tập đoàn. -Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về chiến lược xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài cho Tập đoàn. -Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài. -Tham gia và tổ chức ngày hội việc làm. -Triển khai các hoạt động PR thương hiệu tuyển dụng online và offline. -Tham dự các buổi hội thảo chuyên đề về nhân sự. Lập và triển khai thực hiện kế hoạch tuyển dụng cho Tập đoàn theo tháng, quý, năm. -Phối hợp với các Trưởng Phòng/Ban/Đơn vị trong việc lập kế hoạch tuyển dụng dựa trên kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hoạt động của các Phòng/Ban/ Đơn vị. -Phân bổ chỉ tiêu tuyển dụng cho chuyên viên, nhân viên tuyển dụng nhằm hoàn thành kế hoạch tuyển dụng đã được duyệt. Hoàn thiện quy trình tuyển dụng và hệ thống các công cụ tuyển dụng. -Xây dựng, hoàn chỉnh các bản mô tả công việc còn thiếu. -Cập nhật, điều chỉnh, hoàn thiện quy trình, quy định, sơ đồ tổ chức, mô tả công việc về hoạt động phòng tuyển dụng cho phù hợp với yêu cầu của cấp trên và theo thực tế công việc. -Xây dựng các bài kiểm tra tuyển dụng cho từng vị trí công việc. -Phát triển hệ thống công cụ đánh giá ứng viên. Tổ chức huấn luyện, đào tạo chuyên viên, nhân viên tuyển dụng kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên. -Tổ chức huấn luyện, đào tạo chuyên viên, nhân viên tuyển dụng kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên. -Tổ chức các buổi thảo luận, họp nhóm tuyển dụng nhằm chia sẻ công việc và động viên nhân viên. Công tác xây dựng đội ngũ. -Bố trí nhân sự đúng người đúng việc và tối ưu hóa hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực; đề xuất điều chuyển cho phù hợp với năng lực và phẩm chất. -Tham gia đề xuất các chế độ, chính sách đối với các nhân sự trong Phòng, đề xuất điều chuyển/bổ nhiệm/khen thưởng/kỷ luật. -Thiết lập các mục tiêu công việc, phân công, giao việc, hướng dẫn, giám sát việc thực hiện của CBNV trong phạm vi quản lý. -Lập kế hoạch đào tạo nhân sự kế cận. -Phối hợp với Ban NLCĐ để xác định các nhu cầu đào tạo, đánh giá sau đào tạo đảm bảo CBNV quản lý trực thuộc được đào tạo và phát huy đầy đủ năng lực. -Triển khai và tăng cường công tác truyền thông nội bộ: Khuyến khích nhân sự trong Phòng tích cực tương tác trên các group nội bộ, quảng bá hình ảnh, thương hiệu của Tập đoàn trên các trang cá nhân và các trang truyền thông của Tập đoàn. Quyền lợi được hưởng 1.Thời gian làm việc: -Thứ Hai đến Thứ Sáu: từ 8:00 đến 17:30 (nghỉ trưa từ 12:00 đến 13:30) -Thứ Bảy: từ 8:00 đến 12:00. 2.Hưởng chế độ phép năm theo quy định của Luật lao động. Các chế độ khác được quy định trong Thỏa ước lao động, CSPL và thỏa thuận khác. Yêu cầu kỹ năng 1.Độ tuổi: 30 – 40 tuổi. 2.Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên. 3.Chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan. 4.Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. 5.Ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết). 6.Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng, chuyên ngành,… 7.Kỹ năng: - Làm việc độc lập, làm việc nhóm. - Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán, thương lượng tốt. - Kỹ năng quản lý thông tin, hồ sơ, tài liệu an toàn, bảo mật. - Kỹ năng quản lý tốt. - Có khả năng bao quát công việc. - Kỹ năng giải quyết vần đề và ra quyết định. 8.Kiến thức liên quan: Am hiểu luật lao động, pháp luật liên quan đến việc chế độ chính sách của người lao động. 9.Các tố chất cần thiết khác: Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc, năng động, nhiệt tình, sáng tạo trong công việc.
Lviec tìm việc làm tuyển dụng uy tín Quận 3- Tp Hồ Chí Minh tìm việc nhanh nhất tuyển dụng, việc làm việc làm gần đây Quận 3- Tp Hồ Chí MinhUseful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh Nhân viên làm thêm giờ trong Siêu Thị Coopmart TPHCMViệc làm tuyển gấp - Quận Gò Vấp (Tp Hồ Chí Minh) - 14/08/2023 Check with seller
Tuyển dụng, việc làm tại Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh tìm việc làm nhanh chóng Mô tả công việc ??HỆ THỐNG SIÊU THỊ Coopmart?? ??Thông báo:TUYỂN DỤNG SỐ LƯỢNG LỚN NHÂN VIÊN NAM NỮ. ( NHẬN NHÂN VIÊN LÀM THỜI VỤ VÀ CHÍNH THỨC; CÓ XOAY CA CHO SINH VIÊN ) ...
-
Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh Việc làm theo ca cho sinh viên Siêu THị COopmart TPHCMViệc làm tuyển gấp - Quận Gò Vấp (Tp Hồ Chí Minh) - 14/08/2023 Check with seller
Tuyển dụng, việc làm tại Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh tìm việc làm nhanh chóng Mô tả công việc Tuyển dụng, tìm việc làm tại hệ thống siêu thị TPHCM, Bình Dương, Đồng Nai, Long An 070.626.35.82 – Hệ thống Siêu Thị tại TP.HCM xin thông báo. – Tuyển NV F...
-
Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh Nhân viên thời vụ Siêu Thị Coopmart KV HCMViệc làm tuyển gấp - Quận Gò Vấp (Tp Hồ Chí Minh) - 14/08/2023 Check with seller
Tuyển dụng, việc làm tại Quận Gò Vấp- Tp Hồ Chí Minh tìm việc làm nhanh chóng Mô tả công việc Hệ Thống Siêu Thị CO-OP MART Cần Tuyển Nhân Viên Chính Thức, Có Nhận Thời Vụ 2022 ------------------ I. Lương : ?Ca 4 tiếng= 3,000,000VND/tháng ? Ca 8 tiếng...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)